2025年春に入社した新卒社員たちが入社から約7カ月を迎え、2025年10月7日、8日の２日間、都内の研修センターにて「フォローアップ研修」を実施しました。
全国各地の店舗で活躍する新卒社員が久しぶりに集まり、同期との再会を通して、自身の成長を実感する貴重な機会となりました。
社会人として新しい環境に飛び込み、日々の仕事に奮闘するなかで、上手くいかないことや悩みを抱えた社員もいました。それでも、多くの新卒社員が仲間との再会や先輩たちの支えの中で前向きに立ち上がり、着実に成長を続けています。
研修では、社会人としての「最初の壁」をどう乗り越えるかをテーマに、グループワークや振り返りを通じて、初心を再確認。社長は講話の中で次のように語りました。
「最初から上手くいく人なんていない。失敗しても挑戦を続けることが大切だ。若さは大きな価値であり、君たちの人生はこれからなんだ。」
配属先で日々支えてくれている店長や先輩スタッフ、エリアマネージャー、教育・人事部門のフォローにより、新卒社員一人ひとりが確実に社会人としての力を育んでいます。
夢を持つのは能力（ノルマ）である。思い描いたことを実現できる自分になってほしい。festariaはその夢を応援し、共に歩んでまいります。
入社から7カ月。新卒社員たちは、それぞれの現場で壁を乗り越え、夢を胸に、次のステージへと歩みを進めています。